C-C-I Performance Consulting

C-C-I est une structure basée aux Antilles Françaises et en Région Parisienne. Elle travaille en étroite collaboration avec Cap-Network, société partenaire basée à Bruxelles.

Grâce à sa grande expertise et à son expérience, C-C-I permet à d’anciens cadres et dirigeants d’entreprises de devenir consultants en management.

C-C-I répond au désir du consultant d'accompagner les entreprises dans une démarche de progrès.

Notre mission est d'offrir à ceux qui veulent devenir consultant tous les outils nécessaires à l'exercice de leur métier mais aussi la possibilité d'être opérationnel très rapidement grâce un processus d’apprentissage et d’accompagnement novateur qui a fait ses preuves.

 

C-C-I forme au métier du consulting en management et accompagnement des TPE-PME.

C-C-I accompagne et coache les consultants pour la réussite et la pérennisation de leur activité.

C-C-I apporte une méthode fondée sur les meilleures modèles reconnus dans les domaines du management.

C-C-I apporte des outils les plus performants pour réussir le métier de consultant

C-C-I apporte des RDV « clients » permettant une mise en activité du consultant

Aux consultants, C-C-I donne la liberté et laisse la juste rétribution de leurs efforts.

Le processus d’apprentissage, que nous proposons, repose sur les caractéristiques principales suivantes :

  • Orienté savoir-être / Développement de la connaissance de soi
  • Formation de consultant en amélioration de performance (Approche système global)
  • Plutôt une formation de leader (attitude)
  • L’action et l’opérationnel priment sur le savoir académique (La meilleure situation d’apprentissage est la pratique)
  • L’acquisition des automatismes (utilisation maximum de jeux de rôle)
  • Les objectifs de changement portent sur la personnalité et les comportements
  • Il s’agit d’oser des choses et de prendre des risques, de se voir en action et de se corriger
  • Développement de l’autonomie
C-C-I Performance Consulting : formation au métier de consultant

 

C-C-I permet également au consultant, rentrant dans son processus pédagogique, de devenir adhérent et actionnaire de RESEAU APE (Réseau d’Accompagnement pour la Performance de l’Entreprise).

Cette structure, dont l’actionnariat est composé majoritairement de consultants, est gérée par les consultants, au profit des consultants.

Elle a pour vocation de permettre, aux consultants, de s’identifier à un réseau homogène, performant et respectant des règles de déontologie. Elle a également pour vocation de promouvoir le réseau à travers sa marque RESEAU APE.

C’est le seul réseau de consultants du marché appartenant majoritairement à ses membres.

Tous les avantages du réseau sans les coûts et les contraintes des réseaux de type « franchise » !

 

Nouvelle session de formation

Dans le cadre du lancement d'un nouveau parcours d'apprentissage, la prochaine session de formation sera organisée, sur Paris, du 12 au 16/05 et du 2 au 6/06/2014.

Nouvelle session de formation

Dans le cadre du lancement d'un nouveau parcours d'apprentissage, la prochaine session de formation sera organisée, sur Paris, du 24/03 au 28/03 et du 14/04 au 18/04/2014.

2 nouvelles sessions de formation

Dans le cadre du lancement des nouveaux parcours d'apprentissage, les 2 prochaines sessions de formation seront organisées : 1/ Sur Paris, du 6/01 au 10/01 et du 27/01 au 31/01/2014, 2/ Sur Bruxelles, du 10 au 14/02 et du 10 au 14/03/2014.